Retour à la liste

CHARGÉ DE MISSION RH (F/H)

Le 14 septembre

Critères de l'offre

  • Responsable de missions rh (H/F)
  • Courbevoie (92)
  • Intérim - 6 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Banque, Finance, Assurances
  • Expérience requise : 11-20 ans
  • Domaines d'expertise : Recruitment , RH , GPEC , Manageur
  • Niveau d'études : Bac+5
  • Aucun déplacement à prévoir

L'entreprise : Randstad

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client Cadre RH (F/H) Fournir un service RH opérationnel et stratégique
Vous devez être en mesure de démontrer que vous avez fait vos preuves en tant que RH, tant au niveau stratégique qu'opérationnel. Vous devez également être en mesure de démontrer :
Forte expérience généraliste HRBP dans toutes les disciplines RH, y compris la gestion et le développement des performances, la gestion des talents et le développement du leadership, l'engagement des employés, le recrutement et la sélection

Description du poste

Fournir un service RH opérationnel et stratégique
-Conseiller les Managers sur « employee engagement ».
-Favoriser l'amélioration continue des performances et instaurer une forte culture du développement, en mettant l'accent sur une gestion proactive des talents grâce à des solutions pertinentes d'apprentissage et de développement et, le cas échéant, accompagner la mobilité interne et externe
-Soutenir les Managers dans la gestion du processus de sélection afin de garantir

Description du profil

Vous devez être titulaire d'un >Bac+5 et avoir au moins 10 années d'expérience généraliste HRBP dans toutes les disciplines RH, y compris la gestion et le développement des performances, la gestion des talents et le développement du leadership, l'engagement des employés, le recrutement et la sélection.
Fournir un service RH opérationnel et stratégique

Salaire et avantages

Salaire : > 65 000 € brut/an


Date de démarrage souhaitée : dès que possible

Référence : 001-IEG-0004241_01C