Opérateur de montage (H/F)Manpower

Manpower TOULON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur de montage (H/F) Au sein de l'atelier de production et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez activement à la fabrication de composants techniques. Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité des produits livrés aux clients.
Vos missions principales :
Exécution des opérations de production
- Réaliser les opérations de montage et d'assemblage conformément à la documentation technique, aux instructions de travail et à la planification en vigueur.
- Respecter rigoureusement les procédures, modes opératoires et standards qualité.
Utilisation d'outillages et moyens de contrôle
- Manipuler divers outillages de production : presse, sertisseuse, clé dynamométrique, etc.
- Effectuer les contrôles nécessaires à l'aide d'instruments tels que : balance, pied à coulisse, micromètre, etc.
- Identifier toute non?conformité et appliquer les actions correctives ou remontées prévues.
Traçabilité et suivi documentaire
- Renseigner précisément les documents de suivi de production.
- Assurer une traçabilité irréprochable des composants et outils utilisés.
Culture Qualité, Sécurité et Environnement
- Appliquer la règle de l'arrêt au premier défaut et signaler toute anomalie à la hiérarchie.
- Respecter strictement les règles SSE (Sécurité ? Santé ? Environnement).
Compétences techniques appréciées
- Une première expérience en câblage aéronautique et/ou en assemblage industriel constitue un vrai plus.
? Vous disposez idéalement d'un diplôme BEP ou BAC Pro en mécanique ou équivalent, et vous vous reconnaissez dans les points suivants :
Expérience & compétences
- Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel.
- Lecture et compréhension de documents techniques.
- Capacité à travailler avec minutie, méthode et autonomie.
Qualités personnelles recherchées
- Rigueur et sens du détail.
- Dextérité manuelle et capacité de concentration.
- Respect des procédures et esprit d'équipe.
Horaires principaux :
7h30 ? 15h56 (du lundi au vendredi, avec 1h de pause déjeuner)
Possibilité de travail en horaires décalés :
6h00 ? 13h26 ou 12h20 ? 19h46
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

2 000 à 2 500 € par mois sur 13 mois