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Transition Manager (H/F)

Le 4 septembre

Critères de l'offre

  • Manager (H/F)
  • Bezons (95)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Big data , Presales , Tierce maintenance , Direction de programme , Ecole ingenieur Voir plus , Information Technology , Chiffre d'affaires , Management de projet , RH , Management d'équipes de projet , Prestation , Qualité , Gestion du changement , Ecole de commerce , Amélioration continue , Editing , Risque , Maintenance applicative , Gestion des projets Voir moins
  • Communication écrite , Communication Orale , Relationnel , Travail en équipe , Management
  • Niveau d'études : Bac+5 , Diplôme de grande école d'ingénieur

Description du poste

Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de plus de 11 milliards d'euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40.

La raison d'être d'Atos est de contribuer à façonner l'espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l'éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l'excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l'espace informationnel.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Transition Manager, au sein de nos activités de Tierce Maintenance Applicative.

Mission

Rejoignez-nous pour prendre en main les projets de transition de nos grands programmes !

En lien avec le directeur de projet, vous prenez la responsabilité d'assurer le démarrage des nouvelles activités avec le niveau de service attendu.

Vous portez l'engagement de la phase de transition. Votre aptitude à manager des équipes projets vous permet d'être le garant du respect des délais et de la qualité des prestations.
Vous contribuez aux phases d'avant-vente des nouveaux projets (description des prestations de transition, réalisation des plannings, évaluation des coûts).
Vous concevez la solution de transition, en tenant compte des contraintes de nos clients.
Vous participez aux phases de soutenance et de négociation et identifiez les risques et les gérez, tout au long du projet de transition.
Vous pilotez le projet de transition, dans le respect des coûts et des délais établis.
Vous contribuez à la démarche d'amélioration continue, en formalisant un retour d'expérience, en fin de phase de transition.

Profil

Vous êtes diplômé d'un bac+5, au minimum de type école d'ingénieur ou de commerce. Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur les activités de transition management et/ou de management de projet. Vous êtes en mesure de mettre en avant les arguments suivants :

Vous avez de solides compétences en gestion de projet/programme et l'expérience de laTierce Maintenance Applicative.
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et vous pratiquez la gestion du changement.
Vous maîtrisez les dimensions budgétaires d'un projet et vous disposez de bonnes capacités de rédaction et de communication.
Vous aimez travailler en équipe avec des interlocuteurs de différentes natures : clients, commerciaux, équipes de réalisation, …
Vous êtes capable de vous investir sur plusieurs tâches à la fois.
Vous maitrisez les outils de base que sont PowerPoint, Excel, Project, Visio, …

Votre sens du service, votre engagement, votre esprit d'équipe ainsi que votre rigueur vous assureront une pleine réussite au sein d'Atos. Si vous souhaitez vous investir pour évoluer au sein d'un groupe international et dynamique, et donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous !

INFORMATIONS ADDITIONNELLES :

Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.

Référence : 553476801