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Gestionnaire Technique Ressources Humaines - Développement social H/F

Le 16 février

Critères de l'offre

  • Gestionnaire technique (H/F)
  • Laval (42)
  • CDD - 3 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Banque, Finance, Assurances
  • Domaines d'expertise : Juridique , Secrétariat juridique , Droit social
  • Niveau d'études : Bac+2 , Bac+2, type BTS - DUT - DTS

L'entreprise : MACIF Siège social

Entreprise de l'Economie Sociale, la Macif appartient à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 collaborateurs se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5,3 millions de sociétaires et clients en assurances dommages, santé - prévoyance et finance - épargne. Avec un taux de fidélisation de 96%, notre plus belle réussite est la confiance qu'ils nous accordent.



Rejoindre le Groupe Macif, c'est s'engager dans un Groupe qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans un Groupe mutualiste, qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines, axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés.

Description du poste

La DRH de Macif SAM recrute un(e) Gestionnaire Technique Ressources Humaines (H/F) pour l'entité Développement social.

Poste en CDD d'environ 3 mois à temps plein sur LAVAL

Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement congé maternité, un(e) Gestionnaire Technique Ressources Humaines (H/F), directement rattaché au Responsable Relations sociales.
Votre mission consiste principalement à :
- Collecter les informations de gestion de temps pour les collaborateurs ayant un mandat d'élu du personnel (absences, délégations) tout en respectant les procédures internes de gestion administrative du personnel afin de les transmettre au service en charge de l'établissement de la paie des salariés.
- Saisir et gérer les absences dans E-Temptation.
- Saisir et gérer les frais professionnels dans les outils associés.
- Prendre en charge la gestion de la badgeuse (anomalies, régularisations).
- Accompagner les managers et les collaborateurs élus dans la bonne application des règles et l'utilisation des outils.
- Réaliser le secrétariat administratif du service (convocation des instances, réservation des salles etc).

Description du profil

Vous êtes titulaire d'un bac +2 de type DUT Carrières juridiques et/ou possédez une expérience en secrétariat juridique.
Vous disposez des connaissances juridiques notamment en droit social.
Vous faites preuve d'une aisance relationnelle, vous êtes rigoureux, méthodique, organisé(e).
Vous cultivez le sens de la confidentialité.
Vous avez une appétence pour les outils et connaissez idéalement l'outil E-Temptation.
Vous possédez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint).

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2020-1058