Educateur Spécialisé / CESF / ASS

Il y a 11 heures

Critères de l'offre

  • Educateur technique spécialisé (H/F)
  • La Ferté-Bernard (72)
  • CDD
  • Temps Partiel
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
  • Permis B
  • Niveau d'études : Licence générale, Licence professionnelle

L'entreprise : ADAPEI DE LA SARTHE

L'Adapei de la Sarthe est une association parentale qui a un projet fort autour de l'autodétermination des personnes ; met en avant une triple expertise parents-salariés-personnes ; promeut un plan de formation associatif ambitieux et offre des possibilités d'évolution à ses salariés parmi 50 établissements et services


L'Adapei de la Sarthe c'est :

2000 personnes handicapées accompagnées

dont 550 Enfants et Adolescents

1000 professionnels

50 établissements et services


Notre but ?

Agir pour la reconnaissance et l'épanouissement des personnes en situation de vulnérabilité du fait d'un handicap reconnu affectant les capacités intellectuelles, relationnelles, exécutives et ce dans la diversité des situations que cela recouvre

Description du poste

Votre Rôle : Assurer l'accompagnement à domicile
- Conduire et mettre en oeuvre des projets personnalisés dans une perspective inclusive
- Favoriser la citoyenneté de la personne
- Promouvoir l'autodétermination en favorisant la responsabilité de la personne accompagnée et le recours au droit commun
- Collaborer en transversalité avec d'autres équipes
- Concevoir et développer des actions en collaboration avec l'équipe et les partenaires

Description du profil

Profil recherché :


Formation :
- Diplôme d'Educateur Spécialisé ; Diplôme CESF ; Diplôme ASS
- Expérience en poste d'accompagnement d'adulte en situation de handicap
- Permis B (manuel)


Savoir-faire :
- Connaissance du public en situation de handicap, de la souffrance psychique
- Connaissance générale des missions d'un FHSA et de l'actualité sociale
- Capacité de rendu-compte de l'action menée et aisance dans les écrits
- Connaissance de l'outil informatique
- Capacité à gérer l'information (diffusion, transmission et confidentialité)
- Connaissance des lois 2002-2 / 2005


Savoir-être :
Eléments particulièrement importants pour nous :
- Prise d'initiative et de décision, avec un sens des responsabilités
- Communicant(e), adaptable et bienveillant(e)
- Capacité de médiation, gestion émotionnelle

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 3112007


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