Retour à la liste

Contrôleur de gestion senior (H/F)

Le 15 avril

Critères de l'offre

  • Contrôleur de gestion (H/F)
  • Courbevoie (92)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Industries des composants & équipements
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Domaines d'expertise : Paie , Direction financière , Business reporting , Processus budgétaire , ERP Voir plus , RH Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+5

L'entreprise : Saint-Gobain

Saint-Gobain Distribution Bâtiment France (SGDB France), filiale du Groupe Saint-Gobain, est le premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s'investissent dans l'amélioration de leur habitat. Ses principales enseignes sont POINT.P, CEDEO, Asturienne, PUM, SFIC, La Plateforme du Bâtiment, Dispano, Décocéram, CLIM+ et CDL Elec.

Grâce à ces dernières, Saint-Gobain Distribution Bâtiment France dispose d'un réseau de plus de 2 000 points de vente à travers l'hexagone. Pour compléter son offre, SGDB France a lancé La Maison Saint-Gobain (**********************), une plateforme d'inspiration, de conseils et de services pour accompagner les particuliers de A à Z dans leurs projets d'aménagement et de rénovation pour un habitat plus confortable, plus sain et plus responsable Prêt(e) à pimper ton quotidien et celui de nos clients ? Retrouve-nous sur carrieres.sgdb-france.fr !

Description du poste

Au sein de la Direction financière de la holding, intégré.e au service contrôle de gestion et d'exploitation et rattaché.e à la Directrice du contrôle de gestion et d'exploitation, vos principales missions seront notamment :

  • Assurer en autonomie l'analyse de l'évolution de l'un des principaux postes du groupe : les frais de personnel (plus de 20 000 collaborateurs) à destination de la direction générale et des différentes directions du Groupe
  • Participer à la remontée et l'analyse des résultats mensuels avec l'équipe de reporting groupe, avec en particulier la responsabilité de l'analyse des variations des effectifs et des coûts de personnel
  • Apporter un support de qualité aux différentes régions et Enseignes (Point.P, DSC, La Plateforme du Bâtiment, PUM, DAI, Dispano, Asturienne et Décocéram)
  • Etre l'interlocuteur.rice privilégié.e des services RH, paie et informatique sur la gestion de la masse salariale
  • Animer le processus budgétaire BU / Agence
  • Élaborer, proposer et optimiser les outils d'analyse pertinents
  • Etre le.la référent.e de l'analyse de la masse salariale auprès de vos interlocuteurs tant en région qu'en central et animer les différents responsables de CDG sur le sujet des frais de personnel

Description du profil

De formation Bac+5 (grandes écoles, universités), vous justifiez d'une dizaine d'années d'expérience au sein du service contrôle de gestion d'un grand groupe. Vous êtes à l'aise avec le management transverse ou avez connu une expérience réussie de management.

Vous êtes autonome et rigoureux.se mais êtes également doté.e d'un excellent relationnel. Vous êtes un.e véritable team player et êtes à l'aise dans l'animation transverse.

Enfin, vous avez une appétence réelle pour les outils informatiques (Excel, ERP et idéalement Microstratégy). La connaissance d'ADP serait un plus.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 5583