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CONSULTANT EN RECRUTEMENT (F/H)

Le 16 juin

Critères de l'offre

  • Consultant en recrutement (H/F)
  • Puteaux (92)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Domaines d'expertise : Recruitment , Intégration , RH
  • Niveau d'études : Bac+5 , Bac+2, Diplôme des métiers d'art DMA , Bac+3, Licence générale, Licence professionnelle , Bac+2 , Bac+1 , Bac+4, Maîtrise, MIAGE , Bac+2, type DEUG, DUES , Bac+2, type BTS - DUT - DTS

L'entreprise : Expectra

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière. Expectra, Département Banque / Assurances recherche un nouveau collaborateur pour agrandir son équipe.

Description du poste

Rattaché(e) directement au Manager de l'agence, votre rôle consiste à participer au développement commercial de votre agence.

Missions :

- Assurer la prospection commerciale et engagez les négociations commerciales qui en découlent (conditions tarifaires, conditions de règlement,…)
- Assurer le suivi et le développement commercial de votre portefeuille client
- Collaborer à la mise en œuvre des moyens et des ressources nécessaires au développement commercial de votre agence
- Identifier les besoins en recrutement de vos clients et prospects
- Proposer des candidats en adéquation avec leurs besoins en recrutement
- Veiller au respect des consignes en matière de crédit client et de recouvrement, Suivre l'intégration du candidat au sein de l'entreprise cliente
- Veiller au respect de la législation du Travail Temporaire à tous les niveaux de votre agence
- Respecter les procédures, notamment qualité et prendre en compte la diversité, l'égalité des chances et la non-discrimination au quotidien.

Description du profil

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 6 mois minimum.
Diplômé(e) de l'enseignement supérieur en ressources humaines ou en commerce, vous justifiez d'une expérience minimum de 6 mois en cabinet de recrutement ou en vente de prestation de service RH ou B2B.

A l'aise face à des interlocuteurs exigeants, vos qualités relationnelles et entrepreneuriales vous permettront de réussir et vous saurez notamment nous convaincre par votre esprit d'équipe, commercial, réactivité, sens de l'anticipation, persévérance, rigueur, autonomie, dynamisme et par votre force d'engagement.

Votre connaissance ou votre intérêt du secteur de l'assurance ou de la banque serait un plus.

Le salaire est composé d'un fixe et d'un variable sur objectifs.

Salaire et avantages

Salaire : > 35 000 € brut/an


Date de démarrage souhaitée : dès que possible

Référence : 307-PSS-R000067_02R