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CHEF DE CHANTIER FROID H/F - TOULOUSE

Le 30 janvier

Critères de l'offre

  • Chef de chantier (H/F)
  • Toulouse (31)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Domaines d'expertise : Génie climatique , Sous-traitance , Gestion de chantier , Process , Froid commercial Voir plus , Electrique , Chantier , Energétique , Hydraulique , Automatique , Manageur , Réfrigération Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+2, type BTS - DUT - DTS

L'entreprise : ENGIE Axima

ENGIE Axima est le leader français du génie climatique, de la réfrigération et de la protection incendie.

Avec 1,8 milliard d'euros de chiffre d'affaires en 2017 et 10 000 collaborateurs, ENGIE Axima est dotée d'une capacité d'études unique en Europe avec 1 200 ingénieurs et techniciens. Elle possède la maîtrise de l'intégralité du processus, allant de la conception à la maintenance, en passant par la mise en œuvre et mobilise toutes ses compétences au service de l'efficacité énergétique des bâtiments.

Description du poste

ENGIE Axima, (9 500 collaborateurs, 1,7 milliards d'euros de CA en 2018) conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.
A la recherche de femmes et d'hommes engagés et audacieux, ENGIE Axima recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l'agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d'aujourd'hui et de demain.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre agence de Toulouse un(e) :

Chef de chantier froid H/F

Missions

En collaboration avec les chefs de projets, vous assurez la bonne exécution et le bon déroulement des chantiers dont vous avez la charge avec pour principales missions :

• Assurer la bonne tenue du planning d'exécution
• Appliquer sur les chantiers les règles et procédures de sécurité
• Encadrer la sous-traitance et valider le respect du contrat de sous-traitance
• Maitriser les bases d'activités sur les installations en froid commercial
• Assurer le suivi des réapprovisionnements et des livraisons sur les chantiers de façon à respecter le planning du projet

• En fin d'exécution, assurer la mise en route de l'installation et rédiger le rapport complet de la mise en route

Description du profil

Qualifications

Profil

Issu(e) de formation technique de type BTS dans le domaine du Froid / Génie climatique, vous justifiez d'une expérience terrain confirmée.


Vous possédez de bonnes connaissances et une pratique parfaite des systèmes frigorifiques et des capacités de mise en service.


De plus, vous disposez de compétences attestées dans des domaines comme l'hydraulique, les automatismes ou l'électricité.


Vos capacités managériales, votre sens de l'organisation et votre attrait pour la technique vous confèrent une réelle légitimité auprès de nos clients.

Merci de joindre votre CV afin que votre candidature soit étudiée.


Avec ENGIE Axima, révélez votre potentiel. Vous êtes l'énergie dont le monde a besoin.

ENGIE est un acteur mondial de l'énergie, résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l'électricité, le gaz naturel et les services à l'énergie. ENGIE emploie 155 000 collaborateurs dans plus de 70 pays et réalise un chiffre d'affaires en 2016 de l'ordre de 70 milliards d'euros.

ENGIE Axima, (9 500 collaborateurs, 1,7 milliards d'euros de CA en 2018) conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.
A la recherche de femmes et d'hommes engagés et audacieux, ENGIE Axima recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l'agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d'aujourd'hui et de demain.

ENGIE s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Le Label Diversité dont le Groupe est titulaire depuis 2012, témoigne de cet engagement.

Référence : ENG00023923