Chef d'équipe (H/F)GROUPE ACTUAL

Notre client est une entreprise leader dans le secteur du travail temporaire, travaillant en partenariat avec LEADINSIDE, une agence de recrutement renommée. Pour son client spécialisé dans la logistique de détail à Saint-Ouen-L'Aumône (95), LEADINSIDE recrute activement un chef d'équipe. Les missions principales incluent l'exécution conforme des tâches de production,
en animant une équipe de 3 à 10 personnes. Il/elle veille à la sécurité.

Leadinside recrute un chef d'équipe (H/F) pour une mission de 18 mois à St Ouen L Aumone. En collaboration avec LEADER - LEADINSIDE, notre client spécialisé dans la logistique de détail, vous serez en charge du stockage et du déstockage de marchandises.
En tant que chef d'équipe vos responsabilités assure l'exécution conforme des tâches de production,
en animant une équipe de 3 à 10 personnes. Il/elle veille à la sécurité, à la qualité et au
respect des processus, tout en accompagnant le développement des compétences de ses équipiers.La polyvalence, l'adaptabilité aux flux de production, le respect des règles de sécurité ainsi que la capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles recherchées. La rigueur, la précision et la rapidité sont également appréciées.
Nous offrons une rémunération attrayante : 13,19EUR/heure + avantages sociaux (IFM, ICP, CET). Les horaires peuvent varier entre 05h et 1h30 selon le site et la mission. Des tickets restaurant ainsi que des services comme FASTT pour la garde d'enfants, la location de véhicule ou encore une mutuelle sont également inclus.
Cette opportunité est idéale pour les professionnels cherchant un environnement stimulant et dynamique dans le domaine de la logistique. Rejoignez nous chez Leader pour relever ce défi enrichissant !

Nous recherchons un chef d'équipe (h/f) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devrait démontrer une solide expérience dans la conduite à gérer une équipe.Positionnement
- Hiérarchique : Subordonné(e) à un(e) responsable de secteur, ou directement au/à la
responsable d'exploitation
- Organisationnel : Encadre son équipe et peut être en lien avec les gestionnaires de
dossiers (Pôle ASC) ou les fournisseurs selon le secteurResponsabilités- Animer, motiver et accompagner son équipe au quotidien
- Former les nouveaux opérateurs, maintenir les compétences des anciens
- Accueillir les intérimaires et superviser leur intégration
- Participer aux contrôles qualité
- Suppléer au responsable de secteur si besoin
- Veiller au respect de la culture d'entreprise et des consignes de sécurité Compétences clés- Bonne connaissance des processus logistiques et des outils utilisés (Augusta 2,
matériel spécifique)
- Capacité à coordonner les opérations et à organiser le travail en équipe
- Aptitude à transmettre les savoirs
- Communication claire et adaptée à toutes les situations- Connaissance des règles de sécurité
Soft Skills
- Exemplarité et rigueur
- Organisation et gestion des priorités
- Résistance au stress
- Esprit pédagogique, sens de l'écoute
- Adaptabilité et discernement

TICKET RESTAURANT, CSE