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Assistant Chef de Projets Réglementaires / Marché de capitaux

Le 29 juin

Critères de l'offre

  • Assistant chef de projet (H/F)
  • Saint-Quentin-en-Yvelines (78)
  • Alternance / apprentissage - 12 mois
  • Temps Plein
  • Domaines d'expertise : Réglementaire , Optimisation processus , Referentiels , Qualité , Conduite de projet Voir plus , Production , Accueil , Electrique , Linkedin , Twitter Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+4, Maîtrise, MIAGE

L'entreprise : Crédit Agricole

Crédit Agricole CIB est la banque de financement de d'investissement du groupe Crédit Agricole, 12e groupe bancaire mondial par les fonds propres Tier1 (The Banker, juillet 2018). Près de 8300 collaborateurs répartis en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.
Pour plus d'information : www.ca-cib.fr
Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/

Description du poste

Operations & Country COO's a la responsabilité mondiale des unités de traitement et de contrôle des opérations dans trois secteurs d'activité : les activités de marchés de capitaux, les activités de financements et la gestion des référentiels.

L'équipe Capital Markets Regulatory (CMR), en charge du reporting réglementaire transactionnel des opérations de marchés de la Banque, est composée d'une quinzaine de collaborateurs regroupés en 3 équipes, chacune étant dédiée à une famille de reporting transactionnel :
• MMSR/SMMD,
• GTR (EMIR, DFA, Canada),
• MiFID II (ESMA et FCA) et prochainement SFTR,

Chacune de ces équipes est en charge, pour les reportings sous sa responsabilité, de l'ensemble des travaux visant à :
améliorer la qualité de ses reportings (réconciliations, investigations, corrections et réponses aux questions des régulateurs, etc.),
faire évoluer les reportings existants (expression de besoin sur les projets d'évolution ou de correction, suivi de l'avancement des réalisations et test utilisateurs, etc.),
exprimer les besoins métiers pour les nouveaux projets de reporting.

Vous assisterez un chef de projet dans l'accomplissement de ses missions notamment :


la gestion et le suivi des demandes courantes;
la rédaction des expressions de besoin décrivant les évolutions IT souhaitées par le métier ;
la formalisation des workflows applicatifs et fonctionnels ;
l'optimisation des processus métier et la revue de l'organisation ;
le suivi et l'accompagnement des projets informatiques (planning, coûts, …) ;
la conduite du changement : les tests et les formations utilisateurs;
la production d'indicateurs liés à l'activité.

Vous effectuerez votre alternance sur le campus Saint-Quentin-en-Yvelines, activement ouvert sur la ville et intégré dans un écosystème et une vie locale dynamique. Vous y découvrirez un environnement de travail moderne et agréable dans des bâtiments aux dernières normes HQE environnementales, de nombreux services (salle de sports, boulangerie, conciergerie, vélos électriques, take-away, etc.).

Intégrer CACIB, c'est aussi rejoindre une banque internationale qui s'engage depuis plusieurs années en faveur de l'insertion des jeunes, en proposant un accueil et un accompagnement de qualité pour chacun de ses alternants avec :

- un tuteur /une tutrice formé(e) et volontaire,
- une équipe dédiée à l'alternance qui organise un suivi des étudiants : journée d'accueil, accompagnement et suivi, etc.
- des opportunités post alternance en VIE, CDD et CDI

Conformément à la politique de CACIB en faveur de l'insertion de personnes en situation de handicap, ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Si cette annonce vous correspond, postulez pour rejoindre notre communauté d'alternants en 2020, vous devez probablement être notre prochain talent !

Merci d'indiquer en titre de votre CV votre rythme d'alternance.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2020-48146